Servicios
esenciales
Cuando en marzo de 2020 la ciudad se paró, buena parte de la plantilla municipal siguió en su puesto. Policías, bomberos, personal de servicios sociales, del agua, de los cementerios, de mantenimiento, de atención a la ciudadanía y de muchos otros servicios salieron a trabajar cada día, expuestos al contagio y jugándose su integridad física, para que Zaragoza siguiera funcionando.
Por eso STAZ impulsó en el Acuerdo 2024-2027 la Disposición Transitoria Séptima: para que ese compromiso con la ciudadanía tenga, por fin, un reconocimiento. Hoy está en plena negociación.
Una propuesta de STAZ, aceptada por Recursos Humanos
Para saber qué personal presta servicios esenciales no hacía falta inventar criterios nuevos: el propio Ayuntamiento ya lo decidió dos veces.
Dos decisiones de la propia Corporación
STAZ propuso basar el catálogo en dos instrumentos dictados por el Ayuntamiento, y la Oficina de Recursos Humanos ha aceptado esta metodología como punto de partida de la negociación:
- El Decreto de servicios esenciales de 16 de marzo de 2020, firmado por la entonces Consejera de Presidencia, Hacienda y Régimen Interior, María Navarro Viscasillas, con los informes de los Coordinadores Generales de las nueve áreas, que concretan qué servicios y puestos tenían carácter esencial.
- El anexo de servicios mínimos de la huelga general de 15 de octubre de 2025: los servicios que, a juicio del propio Ayuntamiento, no podían dejar de prestarse.
Una plaza queda incluida si aparece en cualquiera de los dos. Así nadie se queda fuera por un cambio de organigrama o por cómo se redactó uno de los documentos.
Unidad por unidad
STAZ ha aplicado los dos criterios área por área y unidad por unidad a los 5.557 puestos de las nueve áreas, sobre la Relación de Puestos de Trabajo de 2020, la vigente cuando se dictó el Decreto. No nos hemos limitado a la relación de nueve servicios del Decreto: hemos incorporado los informes de cada área, que es donde se concreta qué personal era esencial.
El resultado se registró en el Ayuntamiento el 16 de septiembre de 2026. Los 4.095 puestos no son una cifra de STAZ: la determinan las decisiones de la propia Corporación.
Las cifras son puestos de la RPT, no personas. Desde 2020 varias áreas han cambiado de nombre o de servicios; el buscador reconoce también los nombres actuales.
¿Está incluida tu plaza?
Queremos que ninguna plaza que se mantuvo en servicio se quede fuera. Escribe tu puesto, su código o tu servicio: verás si está incluida y por cuál de las dos metodologías. Cada puesto de la RPT vigente se clasifica como el del mismo código en la RPT de 2020, que es la base de los documentos.
Incluida: aparece en al menos una de las dos metodologías. Incluida en parte: solo entran algunos puestos de la unidad; busca tu puesto para verlo. No figura en los documentos: el puesto se creó después de 2020.
¿Tu plaza no está y crees que debería?
Quien mejor sabe qué servicios no se pararon es quien trabajó en ellos. Si tu plaza no aparece, o aparece y crees que falta algo, cuéntanoslo: cada solicitud nos sirve para defenderla en la mesa.
- 1Busca tu plazaPor su nombre, su código o tu servicio, en el buscador de arriba.
- 2CuéntanosloDinos qué plaza falta y por qué, y adjunta lo que lo justifique: órdenes de servicio, instrucciones de 2020, cuadrantes…
- 3Lo revisamosEstudiamos cada caso con la documentación y te escribimos si necesitamos algo más.
- 4Lo defendemosLas plazas justificadas se incorporan a la propuesta de STAZ en la negociación.
Documentos presentados por STAZ
Escrito registrado en el Ayuntamiento el 16 de septiembre de 2026 (nº 2026194632) con sus diez anexos: uno por cada área municipal y un resumen del total.