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"TOMADURA DE PELO" NEGOCIACIONES PERSONAL DEPORTES
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1.- Hoy día 26 de marzo de 2018, se ha presentado mediante Registro General con número de expediente 0414060-2018 un documento sellado por todos los sindicatos con representación en el Ayuntamiento de Zaragoza una vez se han dado por finalizadas las negociaciones sobre la Instrucción Operativa del Servicio de Instalaciones Deportivas.
Desde STAZ consideramos que la Instrucción no sólo no se ajusta al Pacto-Convenio vigente, sino que además vulnera el art. 48 del TREBEP. Así mismo y ante la negativa del Servicio a modifcar la Instrucción incluyendo mejoras propuestas por este Sindicato nos hemos visto en la obligación de no avalar la Instrucción Operativa del Servicio de Deportes "IN-06-03".
Desde el sindicato STAZ, y sus servicios jurídicos tomaremos las medidas oportunas y denunciaremos todas aquellas situaciones en las que se vulnere el Pacto-Convenio.
2.- También hoy 26 de marzo de 2018, con número de expediente 0412764-2018, toda la representación sindical ha registrado una solicitud con tres grandes peticiones.
2.1.- Revisión del estrato de todos los puestos que no asumen ni jefaturas ni niveles por encima del grupo C1.
2.2.- Negocación de la estructura del Servicio.
2.3.- Formación para las nuevas incorporaciones.
Adjuntamos documentos registrados
NO A LA DIFAMACIÓN POLICIAL
Adjuntamos escrito dirigido a la Concejala Delegada de Policía Local, presentado en Registro General con fecha 23 de marzo de 2018, referente a las declaraciones y acusaciones vertidas contra los miembros de Policía Local de Zaragoza, en el ejercicio de sus funciones en el control de venta ambulante.
NAVES DE COGULLADA
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En el día de ayer 19 de marzo de 2018, se produjo en el Salón de Plenos una monumental pitada al Consejero Delegado de Servicios Públicos y Personal, D. Alberto Cubero.
La protesta la llevaron a cabo los trabajadores municipales de los Talleres y Brigadas de las Naves de Cogullada.
Adjuntamos resumen.
INSPECTOR JEFE DE BOMBEROS
Adjuntamos resumen de la reunión mantenida el 15 de marzo de 2018 con el Servicio de Recursos Humanos para la provisión de los puestos:
- Inspector Jefe de Servicio contra Incendios, Salvamento y Protección Civil.
- Inspector Asesor Técnico de Servicio contra Incendios, Salvamento y Protección Civil.
Así mismo, se adjuntan también las fichas descriptivas de los puestos de trabajo y la relación de puestos de trabajo (RPT)
FLEXIBILIDAD STAZ
En referencia a la propuesta de la Corporación para establecer un procedimiento de flexibiidad en Policía Local y de una bases para ponderar el orden de concesión el sindicato STAZ ha registrado un documento mejorando algunos puntos.
Se adjunta propuesta de mejora de las bases y procedimiento de flexibilidad en Policía Local.
Que el documento ha sido enviado al Servicio de Relaciones Laborales de la Oficina de Recursos Humanos por Registro General, en la fecha de hoy 13 de marzo de 2018.
PUBLICACIONES BOE
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Con fecha 10 de marzo han sido publicadas en BOE las resoluciones de los días 20 y 21 de febrero en los que se publican las bases que han de regir los siguientes procesos selectivos:
- Provisión de once plazas de Grupo/subgrupo A2 por turno libre ordinario y turno libre de reserva para personas condiscapacidad física, sensorial o de cualquier otro tipo salvo intelectual y el sistema selectivo de oposición.
- Provisión de trece plazas de Grupo/subgrupo A1 por el turno de consolidación de empleo temporal y el sistema selectivo de oposición.
- Provisión de dieciocho plazas de grupo/subgrupo C2 y AP, 10 plazas Auxiliar Administrativo pertenecinetes a la escala de Administración General, Subescala Auxiliar y 8 plazas de Operario Especialista pertenecientes a la escala de Administración Especial, Subescala de Servicios Especiales y Clase de Personal de Oficios, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
- Provisión de 50 plazas de Administrativa/o, pertenecientes a la escala de Administración General, subescala Administrativa, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno de promoción interna.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días naturales a contar desde el siguiente al de la publicación en el BOE, finalizando el 2 de abril.
Adjuntamos BOP que publica integramente las bases de estos procesos.
